工厂为何会出现“工荒”,经过深入调查后,原因让人心寒!

原创 2019-7-9 话题分类:综合
摘要: 但是现如今呢,这股“热”劲好像已经过去了,大批在厂老工人纷纷离职,而新的工人又资源短缺,造成了“工荒”,这是怎么一回事呢?

现在随着网络的不断完善,一些针对社会现象的网络用语也逐渐普及开来,比如就这次要说的“进城热”和“工荒”。

“进城热”实际上从19世纪末20世纪初就开始有了。19世纪末正值民族危亡之际,国内道有饿殍,百姓们时常食不果腹、衣不蔽体,而那个时候的美国正盛行“淘金热”之风,于是就哄骗了大量的中国百姓,而这批百姓称之为“华工”,这就是中国“进城热”的鼻祖。

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然而真正“热”起来的时候20世纪末21世纪初。随着时代发展越来越好,消费水平也越来越高,这可难为坏了农村大兄弟们。种庄稼一年也挣不了几个钱,要是碰上灾害,那更是血本无归。面对这种情况,农村大部分的青壮年劳动力放弃了在家务农,选择了进城务工。这么做有两点好处:第一点,挣得多,可以过上更好的生活;第二点,在城里工作,说出去倍有面。

那个时候正是企业林立的时代。各种合法类型企业在国家政策扶持下,如雨后春笋般涌现,而无论什么企业他们都得需要人,所以这才让农村兄弟得以有了体现价值的机会,大批的农民都开始为了高收入进城工作。但是现如今呢,这股“热”劲好像已经过去了,大批在厂老工人纷纷离职,而新的工人又资源短缺,造成了“工荒”,这是怎么一回事呢?

经过深入调查,原因主要有以下几点:

第一、工作制度的折磨以及工资少的现状。现如今我国大部分企业都是996工作制——一天早9晚9,一周上6天,但是每个月的工资却少的可怜,抛去吃喝住的开销,关键还得交税,到手的钱也剩不了多少,甚至还得朝家里要钱,这谁顶得住?高强度的工作时间和工作量与到手的工资不成正比,这种制度让大部分员工苦不堪言,纷纷称“起得比鸡早,睡的比狗晚,过的比猪惨。”

第二、在精不在多的精英型经济。由于在20世纪初公司林立的情况,也使得同种类型的企业有了竞争关系,而这个关系的决胜点就在人才。而大部分进城务工的都是文化水平低、有一股子蛮劲的农民,农活还行,但是搞研发那就是强人所难了,所以这种情况就导致了大量裁员情况,也就阻止了“进城热”的发展。

第三、固有的重家观念以及国家扶持农村的政策。据统计,在1990年至2010年这20年的时间里,农村进城务工人数占到了农村总人数的60%以上,而这也引发了一个新的社会问题——空巢老人和留守儿童。而在近几年,国家大力扶持农村,许多对农村有利的政策使得大量企业的重心由城市转向农村,这也给农村提供了大量工作岗位,使得农民工兄弟们“足不出户”便能把钱赚,这样的情况,谁还去城里务工呢?

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“工荒”这一现象的出现,不得不使我们对现在的社会进行一个深刻的思考。

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